Principal Dirigir 6 lecciones que la Tumba del Soldado Desconocido me enseñó sobre el liderazgo

6 lecciones que la Tumba del Soldado Desconocido me enseñó sobre el liderazgo

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Click-clack. Luego, 21 pasos. Una espera de 21 segundos, un pivote y luego un clic-clac de nuevo.

No, no estoy tratando de aprender a bailar en línea.

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Esta es la fascinante y rítmica caminata del centinela que custodia la Tumba del Soldado Desconocido en el Cementerio Nacional de Arlington. Es una tradición consagrada y un campo de enseñanza, si sabe dónde buscar.

Y tuve la oportunidad de estudiarlo durante las vacaciones.

El clic-clac proviene de los famosos clics del talón cuando el patrullaje soldado gira después de caminar de un lado a otro frente a la famosa tumba.

'Soldado patrullero', dicho sea de paso, difícilmente le hace justicia a esta gente. Los guardias de la tumba son los élite de la élite - lo mejor del 3er Regimiento de Infantería de EE. UU. ('La Vieja Guardia'). Llevan la insignia de la Guardia de Honor, la insignia más rara en el ejército de los EE. UU. Y la segunda más rara en el ejército de los EE. UU. (Solo superada por la insignia de astronauta).

Los 21 pasos y la espera de 21 segundos antes de girar y repetir es en honor al mayor tributo de los militares, el saludo de 21 cañones. Sirve como la forma más grande de honor y como un tributo inquebrantable para el soldado desconocido que protege y para todos los soldados que dieron el máximo sacrificio por su país.

Mientras observaba la ceremonia del cambio de guardia, noté cómo el silencio colgaba como una manta sobre la multitud reunida. El frío y brillante día de diciembre fue silenciado en un tono ensordecedor de silencio y absoluto respeto. El azul oscuro del uniforme de soldado ofrecía un marcado contraste con el mármol brillante de la tumba y la piedra bien cuidada de la plaza.

Click-clack. Luego, 21 pasos. Una espera de 21 segundos, un pivote y luego un clic-clac de nuevo.

Una experiencia inolvidable y un poderoso recordatorio de los principios clave del liderazgo, principios que los Guardias de la Tumba usan tan pulcramente como sus uniformes imposiblemente inmaculados.

Esto es lo que aprendí:

1. El liderazgo de élite es un compromiso inquebrantable

La Guardia de la Tumba ha cumplido con su deber en un cadena ininterrumpida desde 1926 . Día y noche, 24 horas al día, 7 días a la semana, 365 días al año, un guardia de la tumba camina, protege y honra la tumba y todo lo que representa.

¿Huracan Katrina? Sigue marchando. 9/11? Sigue paseando y protegiendo.

Compromiso inquebrantable con la causa.

Eso es lo que demuestran los líderes de élite.

2. El liderazgo de élite es humildad

Mientras que una insignia estampada con 'Guardia de Honor' es visible, una insignia con el nombre no lo es. Estos soldados permanecen sin nombre, como los que custodian. Sirven con humildad a quienes sirvieron al país.

Una característica de modelo a seguir para todos los líderes.

3. El liderazgo de élite está protegiendo ferozmente a su cargo

En un momento me sorprendió cuando el guardia de la tumba interrumpió inesperadamente su marcha silenciosa para ladrar en voz alta una orden a un turista que había dejado que sus pies se deslizaran por debajo de una barandilla hacia la plaza de la tumba. Apenas una situación de DEFCON 1, concedida, pero la carga de ese soldado era la protección total de la Tumba y sus alrededores.

Nada se acercaría a esa Tumba.

Puede encontrarse en una situación en la que deba proteger ferozmente a su 'cargo', su organización, de una forma u otra. Hágalo con la fiereza de la élite del Ejército.

4. El liderazgo de élite es un orgullo intenso por servir

La Guardia de la Tumba no siempre permanece como tal, sino que vuelve a rotar a otras posiciones del Ejército después de su 'período de servicio' en Arlington. Pero es lo más destacado de su carrera, el mayor honor que se les puede otorgar. Según todos los informes, disfrutan de la oportunidad de servir con tremendo orgullo.

Tu también deberías.

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5. El liderazgo de élite es el cumplimiento de los más altos estándares.

The Tomb Guard se esfuerza por alcanzar la perfección. Como parte de su formación, deben memorizar 35 páginas de información sobre la historia de la Tumba y el Cementerio y recitarla sin errores, incluida la puntuación.

De acuerdo, ni siquiera puedo leer mi placa de identificación al revés sin error.

No estoy sugiriendo que este nivel de expectativa sea adecuado para los líderes en el lugar de trabajo.

Se trata del espíritu de todo.

Usted también puede establecer altos estándares y hacer que la disciplina y la precisión formen parte de su procedimiento operativo estándar. La negligencia en el pensamiento y la ejecución de ideas o ideales no tiene lugar en el liderazgo de élite.

6. El liderazgo de élite gana, exige y respeta

Cuando ves a la Guardia de la Tumba, ya se han ganado tu respeto, eso es un hecho. Pero la forma en que se conducen demandas respeto.

¿Se está comportando de una manera que impone implacablemente respeto? ¿Estás viviendo de acuerdo con tus propios estándares y valores sin falta? ¿Le concedes a los demás el respeto que se merecen, siempre? Esa es el código de los líderes de élite.

Click-clack.

El eco de la Guardia de la Tumba debería resonar en todos los líderes que buscan ser los mejores.