Ya sea que sea un empleado o un trabajador por contrato, una de las cosas más difíciles que aprenderá es cómo decir que no. No quiere comunicar que es ingrato o que le falta ética de trabajo, y quiere mantener la confianza y la comunicación, pero en algunas situaciones en las que su tiempo y energía ya están comprometidos en exceso, o donde lo sabe
Estas son algunas situaciones comunes en las que es posible que deba rechazar un trabajo y lo que puede decir para mantener su credibilidad:
1. Necesita hacer cumplir los límites. Si eres el tipo de persona que siempre dice que sí, debes estar más atento a la hora de crear y mantener límites para ti. Puedes decir que no sin sentirte perezoso o inútil.
Decir: 'Desearía poder ayudar, pero sé que no podría darle el tiempo que se merece en este momento'.
2. Ya estás demasiado estirado. Una lista interminable de tareas pendientes y el agotamiento perpetuo no son grandes activos en el lugar de trabajo, y necesita algunas noches y fines de semana reales con tiempo de inactividad para ser efectivo en el trabajo.
Decir: ' Me encantaría ayudar con eso, pero ya lo he hecho. . . y no quiero menoscabar ese compromiso '.
3. El proyecto está fuera de su experiencia. A veces es bueno estirar tus habilidades, pero aceptar un proyecto que se aleja mucho de lo que te sientes cómodo puede llevarte a la frustración y la pérdida de la confianza en ti mismo.
Decir: ' Este proyecto parece un desafío divertido, pero, a menos que no haya entendido mal tus instrucciones, definitivamente queda fuera de mi conjunto de habilidades '.
4. Necesitas detenerte. Tal vez haya un proyecto que realmente le gustaría hacer, pero está demasiado sobrecargado en este momento para siquiera pensar con claridad. O tal vez sepa que debería rechazarlo, pero todavía no tiene la voluntad de decir un 'no' rotundo.
Pedir: '¿Pueden enviar más detalles para que pueda revisar esto completamente antes de comprometerme?'
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5. La programación es un problema. Cuando esté abrumado, está bien dar un paso atrás y evaluar si tiene tiempo para emprender algo nuevo.
Decir: ' Sé que este es un proyecto importante, pero no creo que mi carga de trabajo actual me dé espacio para cumplir con el cronograma '.
6. Quiere dejar de ser un facilitador. Si tiene tendencias favorables o favorables a las personas, del tipo en el que a menudo interviene y hace el trabajo de otras personas, incluso a expensas de su propio trabajo, probablemente ya sepa que es un hábito al que debe renunciar.
Decir: 'Sé que puede ser abrumador al principio, realmente no puedo aceptar esto ahora, pero déjame darte algunos consejos para ayudarte a comenzar'.
7. Quiere mantener abierta la opción de trabajo futuro. Su plato no solo está lleno, sino completamente sobrecargado, y es entonces cuando alguien con quien siempre ha querido trabajar se acerca a usted con un proyecto que le encantaría emprender. Si no hay forma de reorganizar las cosas sin comprometer sus estándares.
Decir: 'Aprecio que pienses en mí y me encantaría tener la oportunidad de trabajar contigo en esto. Ya estoy completamente lleno este mes, pero realmente espero que vuelvas a preguntar la próxima vez '.
8. El proyecto parece inútil o redundante. Si parece un trabajo inútil y ajetreado, probablemente sea un trabajo inútil y su tiempo y energía son demasiado valiosos para desperdiciarlos.
Decir: 'Estamos trabajando para mantenernos muy concentrados en nuestra misión y objetivos, y me temo que este proyecto se sale de los parámetros'.
Sea siempre discreto, educado y profesional, y no se concentre en usted mismo ('Ya estoy trabajando por las noches y los fines de semana') sino en el trabajo ('Este proyecto merece más tiempo del que puedo dedicarle en este momento'). Si conoces a alguien más que podría encajar bien en el proyecto, ofrecerte a conectarlos es una forma de mantener las cosas positivas.
Por aterrador que parezca, realmente es posible rechazar el trabajo sin dañar su reputación. De hecho, puede resultar beneficioso que te vean como alguien que está en demanda y que tiene la confianza para decir que no.
